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文明施工论谈 |
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| 第五期 | |||
| 总编辑: 李成刚 |
主办: 综合部、党群部 | ||
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员 * * * 工 * * * 事 * * * 迹 在巨大压力下进行的紧迫施工 ——记机电传输分公司动力部滨海局 IDC 配套 UPS 扩容工程 李箭秋 2007 年农历初八的早晨,一号桥大院里刚上班的人们,急急脱下厚重的冬装,忙着到各个办公室拜年,可来到机电传分公司动力分部的门前,看到的一幕让人不解,一个个身穿工装的员工们,正在工程经理王建颖的带领下,往汽车上装各种施工用的工器具,“王头儿”熟人打着招呼,“过年好呀,再挣钱也不在乎这点时间呀”“过年好,过年好,今年太忙,礼不周了,我发的拜年短信看到了?”在拜年人们的目送下,动力分部只留下了两个人负责联系,其他工作人员全体出发了…… 这次动力分部实施的是《 2007 年天津网通塘沽滨海 IDC 五层扩容配套 UPS 扩容改造工程》,是为亚洲最大的 IDC 机房进行电源配套, 2300 工时的工程,对于动力工种可算是个大工程,由于赶上过年还不能提前施工,只能初八开始,工建中心定死了完工日期,客户非常着急使用这些设备,并要求完工后即开始割接。在这里需要安装 UPS 两套共 8 台主机、蓄电池 8 组共 1632 只、交流进线柜、出线柜、分配盘……林林总总一大屋子的东西。动力工程的特点就是急、重、险。作为通信工程的先行者,没有电源配套其它工种就无从干起,因此,不急着干谁都不答应;说到重,不说几百斤的电源柜,就是那上千只 140 斤重蓄电池就叫人发怵了,你得一只只的搬上电池架,还有那堆得小山似的象小孩胳膊粗的电力缆;说到险就好理解了,动力的员工那就是驯服电老虎的驯虎师,什么 48 、 220 、 380 ,什么交流、直流的,那可都是大电流的家伙,有个不小心咬一口,那就有性命之忧了,接连不断的电源割接,更加叫人如履薄冰、如临深渊了。可就这样的工程,工时少得可怜,工费低的可以,要不怎么见到 2300 工时这样的大工程,就受宠若惊呢。 当人们还在打着年盹儿,哈气连天的时候,我们的员工们已经满身热汗的在紧张的施工中了。时间紧迫,网通公司大客户部为了争得市场先机,在设备不知在何方的时候,就已将那些服务器卖了出去,并承诺了交付使用的时间,大客户那可是网通的财神爷,要是得罪了他们,不被打入 19 层地狱才怪呐。 就是在这巨大的压力下,员工们拼上了,没白带黑的干,租的是最便宜的小旅馆(分公司宋经理说王建颖还真能省钱呀),旅馆利用率很低,铺位经常是空着的,可能是王建颖经理早算计好了。困的倒头就睡,谁还顾什么环境呀。在现场连续工作困倦和疲劳折磨着这些可敬的员工,他们用顽强的毅力一次次的战胜种种困难;正月 14 满天的大雪中,施工人员搬运着 1632 只蓄电池, 140 斤一只, 1632 只啊!哪管路滑,何惧负重,大家齐心协力完成了任务,此时谁也分不清脸上淌下的是雪水还是汗水了;动力分部的员工李占银,他母亲刚刚去世,按照老家的风俗,老人要停 10 天才能下葬,可是这个工程时间紧呀,为了这个工程他说服了家人,料理完母亲的后世,匆忙从山西老家赶回施工现场,因为失去亲人的悲痛加上劳累,一直就感冒发烧,可是人手少,他不忍心看见领导发愁的面容,不愿让已经身体透支的伙伴们再为他代劳,于是他咬紧牙关坚持着……不能不提,他的小孩才几个月大,真是抛家舍业的投入呀!在这里要告诉大家:他是共产党员;工程经理王建颖受分公司经理宋立军的托付,一直坚持在塘沽滨海局的施工现场, 50 好几的人了,也不含糊小伙子们。施工期间由上级部门召开施工现场会,许多领导参加了,都是些老总级的人物,可就在这个会上他睡着了,大家看到他这样,与会者的眼里都流露出怜惜的眼神,“建颖太累了”;不能不说的是,现在面临着改制,人们谈论得最多的就是改制,不可否认改制叫大家人心惶惶,不知自己未来何去何从,在这样的情况下,依然保持着昂扬的斗志,顽强拼搏的精神,让主业的人们都佩服不已。殊不知我们机电传输分公司有一条自己的理念,那就是网通永远是我们的客户,不管现在我们是一家,还是将来我们是两家,让他们满意是我们自始至终的最高宗旨,我们的员工们非常圆满的践行了这个理念。优质到位的满意服务,客户没有理由不欣赏、不信任。通过这个工程更增加了主业相关领导及同行对我们认可程度,给他们留下深刻良好的印象。 由于这个工程的重要性,各级领导非常重视,总公司、分公司领导三天两头跑现场,电话更是联系不断;工建中心的领导不仅经常到现场视察外,还派出人员住在现场督导;计划建设部、监理公司、塘沽局等相关部门的老总们也是非常关注这个工程,不时来到现场。在各级领导的关心下,工程圆满完成。 在连续两天的割接中,由于技术过硬,准备充分,一次取得通过,顺畅的完成了本次工程的后续工作。看着平稳运行的设备,看着各级领导脸上泛出笑容,奋战了十几天身心俱疲的员工们,脸上笑得最灿烂,这种自信的笑容就是我们工程公司进入市场的通行证,这种开心的笑容就是对我们可敬员工的最大奖励。让我们永远保持这种笑容,去迎接更新的、更严峻的挑战吧! |
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